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第322章 臣妾学不来啊（第1页）

不管今天到场的八个，又或者是没到场的那几位。

他们在乌托邦的所有安排，几乎都是李致铭亲自关注的。

公司给予的所有资源都是最顶级的，而且为他们量身定制不同的方向。

这个待遇，现在放眼整个华夏甚至东亚的娱乐圈公司，都是无敌的存在。

而且乌托邦最大的优势在于。

他并不是一个单纯的经纪或者是音乐的单核公司，而是一个多维度的复合型公司。

说简单点就是，如果你只是签约一个普通的经纪公司。

那你如果有音乐或者影视亦或者是综艺项目，那你就必须找人合作。

而一旦你有需求，那就代表你要被别人拿捏安排，毕竟有求于人嘛。

总不能你求别人还舔着个大脸，说这要那不是。

就算最后合作成功，你家艺人得到的资源也不一定是最好的

为啥？

那还不简单，因为人家也有艺人要捧，或者是关系好的人要插队啊，这些都是常态了。

你可以说不公平，但这就是现实。

现实就是永远没有绝对的公平，在你有绝对实力之前，就是需要忍着，这也是没有办法的事情。

但是像他们几个签在乌托邦的艺人，就可以完全不用有这些担忧。

因为要发歌，它有音乐部门。

要演戏，它有自家影视部门的自制剧。

要上综艺？也简单，因为它有综艺部门的自制综艺。

如果外面有好的资源，你想去演别的剧或者是综艺，也没问题。

公司这边可以用它的优势，去给你和别的公司做资源互换，或者是砸钱优先拿下这个名额。

人家有项目的公司，反正找谁合作不是找？

特别像乌托邦这种家大业大的公司，绝对是首选的合作方，人家又不傻。

其实很多业内的同行们。

在看到乌托邦强势崛起后，也不是没有对其专门研究过。

毕竟好的制度谁都想学，谁都想把自家公司发展壮大，谁会和钱过不去呢！

甚至很多人已经成功分析出了他们公司的优势，那就是制度的优越性。

属于要啥有啥，自给自足，完全不用看别人脸色。

即便是和平台方的合作，那也是基于合作共赢的前提下。

因为他们给予的选项多，这就是底气。

即便是电视台和网播平台，也不会轻易的对他们发难，这是其他公司梦寐以求的合作现状。

可是，分析出了结果又如何？结果还是没有什么用？

为啥？

因为即便是打明牌，人家手里的牌，你也拿不到。

大家都知道，你乌托邦有多部门的协同合作，这就是成功的秘钥。

可这个他们真心学不来啊！

为什么臣妾做不到？学不来？

那还不简单，他们没钱啊！

都知道乌托邦这套模式越到后面越强，但是大家同样也知道。

一家初创公司，面对前期这种大规模投入，是会一直亏损的。

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