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第166节（第1页）

不久前王权急冲冲给他打电话，说是sev项目有问题，不来他会后悔。

王恒本来是不打算来的，在知道对方也叫了另外几个距离较近的董事之后，他才决定一起过来。

他们在会所门口碰面，王权直言他收到密报，乔暖在顾清明辞职以后，已经和顾国华串通好了，准备在sev这项目上坑害广贸，然后她回到元夏。

“这还不清楚？！人赃并获！乔暖下午四点才和sev会面，为什么现在这儿？！再说，早前乔暖就坚决不肯董事会插手这项目，明显是早已经决定要背叛广贸！”王权瞪大眼睛，一脸义愤填膺。

“我同意，她一直不肯让董事会插手，元夏的经理之位空缺，程又诚也只当了副经理。我上次和老高打保龄球的时候，就听他说过，元夏的业务经理没定下是因为顾国华在等一个早就该坐上去的人。”

叶董事也出了声，这人和其他人不同，他从来没有明显的站位，但说话公道。他话里的事情从来不用怀疑，所以这话一落地，就连王恒看乔暖的眼神都有些飘忽不定。

元夏空缺的经理职位、不让董事会插手的乔暖、大项目会谈前竞争公司的会面、顾国华拿走的文件……看似没联系的事情，突然就联系在一起。

“我没有出卖广贸，我和元夏的恩仇所有人知道，顾国华和我不共戴天，我不可能替他做事！”乔暖的眼睛看着王恒，这时候她不可能孤军奋战，王恒信不信任才是关键。

王恒的眼神游离，他以前是很信任乔暖的，可这件事疑点太多。广贸比起元夏还差得多，广贸经理和元夏经理还是有区别的。

他实在不能肯定地说，乔暖这样有野心的女人，会在意情谊，会坚定不背叛广贸。

王权仿佛还嫌不够，再次加大筹码。

“乔暖你当初和顾国华有嫌隙我们都知道，可你和未来元夏的掌舵人并没有！”

王恒和几个董事疑惑地看向王权，只见对方拿出一叠照片。

“乔暖和顾国华的儿子、未来元夏的掌舵人顾清明是在一个福利院长大，两人私交甚好，多次私下相约！今年两人可还是一同在福利院过年，于情于理，乔暖，我都不得不怀疑你想跳槽回元夏！”

王恒一愣，他显然没想到乔暖和元夏继承人还有如此私交，如果两人真的从小一起长大，私交甚好，他怎么能保证乔暖会不站在元夏那边？

“他说得……是真的？”

乔暖紧紧抿着唇，呼出一口气，保持冷静，“首先，我曾经在元夏和顾国华有嫌隙，绝不可能再回元夏。其次，我和顾清明私交归私交，公事是公事，我一向公私分明。最后，我想请问在座的各位，广贸难道不是我起死回生的吗？！我为广贸做得事情还少？”

她走向前一步，下巴微抬，犀利地眼神扫过四人。

王权突然笑了，“乔暖，你不管说再多都不能掩盖你背叛广贸的事实。当初你从元夏出来，来到我们广贸确实做了很多好事。但那是当初，现在没人知道你对广贸还是不是真心。”

“再者……我可是听说你当初从元夏离开是因为顾国华反对你和顾清明的感情。现在对方若是同意了……你乔暖自然会站在元夏一方！”

他最后那句话一落地，几人看乔暖的眼神就越来越不信任。

乔暖突然有点想笑，且不说她和顾清明没有其他关系，就是有关系，她难道就会站在元夏那一边吗？

为什么这些男人们理所应当的觉得女人和一个男人在一起，好像一切都归属那个男人。

他们如果对立，女人就会毫不犹豫地站到男人那一边去？他们对于一男一女在一起的定义就是女人打包自己的所有东西以及下半辈子归属给男人？

职场性歧视，归根结底是思维歧视，他们从头到尾就没把男女同等对待。

所以当一个女人，尤其是职场高层女性意识到这种情况的时候，她们很大一部分会选择一直单身。

毕竟这大环境没给她们结婚、生孩子创造机会，一旦离开，就有成千上万的男人扑上来抢走机会。

她笑了，嘲讽地笑了，“sev这项目由始至终都是我在经手，你们不是要判断我有没有出卖广贸吗？那你们等着最后结果不是就清楚了？”

她这话一落地，飘忽不定的王恒最先同意，“对，让乔经理去试试。”

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